23年度のISO9001定期審査が行われました。

社内の品質管理体制についてルール通り間違いなく行われているかどうか、外部の審査員によって審査を受けます。毎年のことではありますが緊張感を持って審査を受けます。

本日、2023年度の新入社員を迎え、入社式を執り行いました。今年度は4名が入社してくれました。みんな緊張の面持ちで社長の訓示を聞いていました。期待も不安もあると思いますが、明日の富士精工を担って頑張ってもらいたいと思います。

本社、内浜両工場の手洗場に電気温水器を設置。

長年、冬の冷たい水で手を洗ったり掃除をしてきましたがこれからは温水で快適に手を洗えます。

コロナ感染予防にもなりますし、年末の大掃除も憂鬱でなくなりますね。

平井綜合法律事務所の平井朝弁護士と渡部龍一弁護士に来社頂き、企業活動にとって必須となった「コンプライアンスとハラスメント」についての研修会を実施しました。

役職者に受講してもらって、仕事の進め方のみならず日常における法令遵守まであらためて意識付けを行うことが目的で、受講者は全員が真剣に耳を傾けていました。

大規模災害時において地域支援として工具や脚立、担架やジャッキ、フォークリフトなど救援などに役立つ資材を提供することを目的に地元学区との支援協力の覚書を瑞穂消防署にて交わしました。また、消防署より地域防災協力事業所表示証を頂きました。災害などの緊急時に少しでも地域の役に立てればということで申し出る事に致しました。